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56 검색된 결과

  1. 지원후

    지원 후, 채용담당자가 메일을 열람했는지 여부를 확인 할 수 있었으면 좋겠습니다

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  2. 내 프로필에 자유롭게 작성할수있는 소개란이 있었으면좋겠어요

    프로필에 설정만으로 등록하는거밖에없는데
    직접 나의 소개, 자기소개 등을 작성할수있는 란이 있으면좋겠어요!

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  3. 개개인의 강점 열람

    개인의 강점 자원관리, 이력관리(프로젝트 베이스)를 할 수 있는 시스템이 있으면 좋겠습니다.

    기존의 회사경력, 학력, 나이, 자격증 이런 것들도 개인을 평가할 수 있는 개념이 될 수 있을 지는 모르지만,

    실제로 배경을 평가하는 것이지 개개인의 능력을 볼 수 있는 시스템으로써는 모자란다고 할 수 있습니다.

    최근 기업의 소속보다는 개인브랜드가 우선시되는 환경변화에 맞추어 개개인의 현재 할 수 있는 것들에 대한 어필이 필요합니다.

    기존의 개념 중
    '자격증 = 능력', '학력 = 능력', '회사 = 능력' 등 배경의 강점보다

    그 사람의 강점을 알고 싶다는 생각입니다.

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  4. 메세지와 마이페에지 변경,

    간단한 메세지 기능이 있었으면 좋겠어요~ 그리고 이건 로켓펀치뿐 아니라 많은 곳에서 그런 것 같은데, 현직자이지만 구직자이기도 한 경력직들을 위한 마이페이지 구성이 필요한 것 같습니다!

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  5. 탈퇴

    실수로 계정을 많이 만들어서 ㅠㅠ 탈퇴기능이 있으면 좋을 것 같아요

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  7. 채용정보 검색기능 넣어주세요.

    채용정보를 태그 이외에도 검색어로 검색해 볼 수 있게 해주세요.

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  8. 우리 대화좀 합시다

    채용회사와 지원자간의 대화창이 있으면 좋겠네요.
    면접의 기회가 주어지기까지 여러 질문을 통해 채용회사는 좀더 지원자를 알 수 있고, 지원자는 좀더 어필할 수 있는기회가 되지 않을까 싶네요.
    지금은 단순이 이력서 제출로 모든것이 끝나니 진짜 자신을 보여줄 기회가 없다고 생각합니다.

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  9. 게시물 본문 link 활성화

    안녕하세요 로켓펀치를 유용하게 이용하고 있는 1인입니다. 채용 사이트를 확인하다 보면 종종 게시물 본문에 URL 이 있는 경우가 있습니다. 하지만 link 가 걸려 있지 않아서 조금 불편합니다. 개선 요청 드립니다.

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  10. 기업의 채용공고를 좀 더 잘볼 수 있게 해주세요

    기업의 채용공고를 해당분야의 사람들이 좀 더 잘볼 수 있게 해주세요!
    UI가 바뀌면서 공고를 새로 올려도 확인이 잘 되지 않는 것 같습니다.

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  11. im lost

    help? :)

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  12. .

    .

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  13. 감사합니다.

    고려하해주시기 바랍니다.

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  14. 채용공고의 마지막 수정날짜 보이기

    회사에서 올린 채용공고의 마지막 수정날짜가 보였으면 좋겠습니다. 수시채용이라고 되어있지만 옛날 채용공고가 아직도 올라와 있는 경우가 있는 것 같아 지원자들이 지원하는 데 불편함이 있습니다.
    감사합니다.

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  15. 회원 탈퇴 기능

    회원 탈퇴 기능이 없는데 있었음 좋겠습니다

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  16. 채용분야별 무의미한 채용공고가 너무 많습니다.

    • 채용분야별 무의미한 채용공고가 너무 많습니다.

    구직자가 채용공고를 확인할 때 원하지 않는 채용공고는 노출이 되지 않았으면 합니다.

    사용자가 이미 확인하고 불필요하다고 생각되는 채용공고는 사용자 스스로 필터링을 거치겠지만, 채용공고가 새롭게 올라오지 않는 한 보기 싫은 채용공고가 있습니다. 각 채용공고의 우측 상단에 x박스와 같은 표시를 해두고, 로그인한 사용자가 지워나갈 수 있도록 개선 부탁드립니다.

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  17. 스크랩 기능

    채용공고를 보다가 스크랩?할수 있는 기능이 있으면 좋겠어요~

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  19. 링크드인 버튼 이미지가 잘못되었습니다.

    프로필 페이지에서 링크드인 버튼 이미지가 페이스북과 동일한 게 나오네요.

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  20. 원하는 회사에 대한 즐겨찾기 기능이 추가되엇으면 좋겠습니다.

    관리자님 즐겨찾기 기능을 추가해 보는 것은 어떨까요?
    본인이 원하는 회사를 즐겨찾기하고 즐겨찾기한 회사 리스트를 통해서 이 회사들의 채용정보를 확인할 수 있으면 좋을 것 같습니다.
    그렇게 되면 자신의 회사를 오고 싶어하는 인재를 뽑고 싶어하는 회사 입장에서도 내가 원하는 회사를 가고 싶은 사용자 입장에서도 좀 더 원활하게 기회를 제공해 줄 수 있을 것 같습니다.

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  • 같은 아이디어를 못 찾으셨나요? 그럼 직접 아이디어를 올리세요.

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